Data-gedreven cultural governance
We brengen het Caribische culturele veld ethisch in kaart, zorgvuldig en met toestemming. Zo wordt cultuurbeleid en -financiering beter onderbouwd, en blijft de gemeenschap zelf aan het stuur.
Samenwerken
We zoeken partners die met ons meebouwen. Of je nu geld, een zaal of een verhaal meebrengt: we bouwen liever mét je dan vóór je.
Waar we staan
Op 24 mei 2026 kwamen er ongeveer 400 bezoekers naar de eerste editie van Hopi Amor bij FLUOR in Amersfoort. Bezoekers vroegen op de dag zelf al wanneer de volgende zou zijn. Voor het vervolg kregen we opdracht van Gemeente Utrecht en Fonds Podiumkunsten, en produceren we samen met TivoliVredenburg.
We hebben dus laten zien dat de vraag er is, en dat we het kunnen organiseren. Waar het nu op vastloopt is capaciteit: het concept werkt, het team is te klein. Daar zoeken we partners voor.
De kans
Grassroots initiatieven in de Caribische gemeenschap dragen ontzettend veel: verhalen, muziek, theater, erfgoed. Maar los van elkaar zijn ze vaak kwetsbaar, afhankelijk van individuele inzet, versnipperd over losse projecten, zonder gedeelde basis om op te bouwen.
Een culturele commons verandert dat: gedeelde grond die van niemand alleen is en van iedereen tegelijk. Wat één maker of initiatief leert, komt het hele veld ten goede.
Onderscheidend
We brengen het Caribische culturele veld ethisch in kaart, zorgvuldig en met toestemming. Zo wordt cultuurbeleid en -financiering beter onderbouwd, en blijft de gemeenschap zelf aan het stuur.
Wat we leren en verzamelen maken we toegankelijk: verhalen, documentatie en erfgoed die anders verspreid of onzichtbaar zouden blijven.
Hopi Amor is geen losse gebeurtenis maar een terugkerend programma: festival, podcast en meet-ups. Wat we opbouwen, bouwt door.
Samen bouwen
| Partner | Wij vragen | Wij bieden |
|---|---|---|
| Fonds | Een bijdrage aan de basis onder het programma, liefst meerjarig, niet aan losse projecten. | Verantwoording op basis van data, zicht op waar het landt, en toegang tot een netwerk dat anders onbereikbaar blijft. |
| Instelling of gemeente | Ruimte, programmering, onderzoekscapaciteit of een plek aan tafel. | Makers en publiek die jullie programmering nu mist, en onderbouwing voor cultuurbeleid. |
| Maker of collectief | Je werk en je verhaal, ingebracht als co-creator, niet als opdrachtnemer. | Podium, productionele ondersteuning, eerlijke betaling en een netwerk dat blijft bestaan na het project. |
| Podium of festival | Een plek en een datum. | Een programma, een publiek en een verhaal dat aansluit bij wat er in jullie stad leeft. |
Bestemming
Programmaleiding, productie en coördinatie. Hier zit op dit moment onze rem: het concept werkt, het team is te klein.
Honoraria voor artiesten, muzikanten, workshopleiders en gasten, volgens Fair Practice en Fair Pay. Geen podium zonder eerlijke betaling.
Festival, podcast en meet-ups: zaal, techniek, opname, montage en aankleding.
Onderzoek naar wie er in het Caribische culturele veld werkt, en het delen van die inzichten met makers, instellingen, gemeenten en fondsen.
Verhalen, opnames en erfgoed vastleggen en publiek toegankelijk houden, plus workshops waarin vakmanschap wordt doorgegeven.
De begroting en het beleidsplan publiceren we op onze verantwoordingspagina zodra de stichting formeel is opgericht.
Vertrouwen
Gemeente Utrecht en Fonds Podiumkunsten gaven ons opdracht voor de Hopi Amor Podcast. Gemeente Amersfoort steunde het festival. TivoliVredenburg produceert met ons mee. ZIMIHC Connect begeleidt ons lerende traject. En op 24 mei stonden er 400 mensen bij FLUOR.
Daarnaast is het huiswerk gedaan: de statuten worden ANBI-proof opgesteld, het bestuur is onbezoldigd, en we werken volgens Fair Practice en Fair Pay, zodat makers en partners betaald worden voor het werk dat ze leveren.
We geloven zó in co-creatie dat het in onze naam zit. Denk je dat we sámen de gemeenschap kunnen versterken, als fonds, partner of instelling, dan gaan we graag het gesprek aan.
Geen harde pitch, geen verplichtingen: gewoon een gesprek over waar onze paden elkaar kunnen versterken.
Plan een kennismaking